Directions régionales de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités (DREETS)

France 2030 - investissez dans l'innovation

BR_DEWAVRIN — 2026-03-03T08:59:00Z

La DREETS Bretagne recense tous les Appels à Manifestations d'Intérêts (AMI) et les Appels à Projets (AAP) « industrie » ouverts à date.

Le plan « France 2030 » est un plan de 54 milliards d'euros déployés sur 5 ans. Il vise à développer sur le territoire français la compétitivité industrielle et les technologies d'avenir.
Ce plan poursuit 10 objectifs pour mieux comprendre, mieux vivre et mieux produire à l'horizon 2030, et répondre aux défis de demain en particulier la transition écologique, à travers un plan d'investissement massif pour faire émerger les futurs champions technologiques de demain et accompagner les transitions de nos secteurs d'excellence : énergie, automobile, aéronautique ou encore espace.

De nombreux appels à projets (AAP) et appels à manifestations d'intérêts (AMI) permettent aux entreprises et aux projets structurants qui contribuent aux objectifs fixés dans les stratégies d'accélération, d'accéder à des financements.
Prenez en connaissance.

Volet breton de France 2030

« France 2030 régionalisé » a pour objectif de financer des projets innovants industriels ou de formation au bénéfice de nos entreprises et de nos filières régionales, en lien notamment avec nos domaines stratégiques d'innovation bretons : maritime, numérique sécurisée et responsable, santé et bien-être, alimentaire – bien manger et industrie intelligente.
Le dispositif est fondé sur trois priorités : consolider la croissance économique, encourager la résilience des territoires, accélérer les transitions et répondre aux défis écologique, énergétique, numérique ou sanitaire.
Trois appels à projets sont accessibles aux entreprises Bretonnes :

Inno Avenir / Projets d'innovation :
Soutien à des projets individuels d'innovation pour accélérer l'émergence d'entreprises leaders sur leur domaine
Relève des dossiers au fil de l'eau et au plus tard le 30 septembre 2026
Aide sous forme de subvention ou d'avance récupérable

Inno Avenir Filières :
Soutien à la structuration et à la compétitivité de filières régionales clefs, par le financement de projets d'investissements industriels mutualisés et de R&D
Relève des dossiers au fil de l'eau et au plus tard le 30 septembre 2026
Aide sous forme de subvention

I-Démo régionalisé :
Soutien aux projets collaboratifs de recherche et développement impliquant au minimum deux partenaires industriels ou services (dont une PME ou une ETI) et un partenaire de recherche
Une seule relève prévue le 1er juin 2026
Aide sous forme de subvention

Vous trouverez tous les détails dans les cahiers des charges accessibles sur le site de BPIFRANCE : Inno Avenir

Ingénierie de formation professionnelle :
Soutien à l'ingénierie de projets partenariaux de formations innovantes répondant directement à un besoin exprimé par les entreprises des filières ou visant à créer une filière économique nouvelle sur le territoire breton, et notamment les filières d'avenir issues de la transition écologique
2 relèves par an et au plus tard le 30 septembre 2026
Aide sous forme de subvention

Vous trouverez tous les détails dans le cahier des charges accessible sur le site de la Banque des Territoires : IFP

Découvrez l'ensemble des Appels à Projets du gouvernement de France 2030

FSE+ : retour sur les formations « Rédaction des bilans »

BR_DEWAVRIN — 2026-03-01T16:25:00Z

Afin d'accompagner les porteurs de projet dans le dépôt des bilans intermédiaires des opérations 2024-2025, 4 sessions de formation ont été organisées en avril dans chacun des départements bretons.

Cette proposition a rencontré un vif succès puisque près de 50 porteurs de projet ont pu en bénéficier.

La qualité du contenu de la formation et son caractère très opérationnel ont été largement salués par les participants.

Ces journées, animées par FAR conseil, ont été organisées dans le cadre du plan de contrôle interne du service FSE. Elles contribuent à l'atteinte de l'objectif stratégique de sécurisation de la dépense et d'amélioration des délais de paiement.

WEBINAIRE - Les voix de l'insertion en Bretagne - Témoignages O2R

ESTELLE — 2025-09-18T08:57:53Z

La DREETS et le GREF Bretagne, vous invitent à découvrir les projets O2R, l'offre de repérage et de remobilisation pour accompagner les publics les plus éloignés de l'emploi.

Découvrez les témoignages concrets d'opérateurs et la présentation de cet appel à manifestation d'intérêt par la DREETS Bretagne.

Episode #1

Dans les Pays de Brest et de Morlaix, Défis emploi et ses partenaires, mettent en œuvre le projet Adelie. Média jeune, ateliers professionnels, cuisine ou encore visites de chantiers visent à remobiliser les personnes et favoriser la reprise de confiance en soi et l'autonomie professionnelle et sociale.

Le projet Ariane, porté par Néo56 et ses partenaires dans les Pays d'Auray et de Vannes, accompagne les publics et encourage un retour progressif vers l'emploi. Parmi les ateliers proposés : médiation équine, bien-être, self défense, préparation aux entretiens d'embauche et au code de la route.

Nos invités

Guillaume Jourden, directeur adjoint et Bilitis Gomez, cheffe de projet adjointe, Défis emploi
Léa Barreaud, chargée de projet, Néo 56
Fabienne Louarn, cheffe de projets d'appui et de méthode, service accès et retour à l'emploi – formation professionnelle, DREETS Bretagne

Visionnez le replay

Episode #2

Dans les Côtes-d'Armor, le projet Emah 22+ (Emploi d'abord en hébergement 22+), porté par un consortium avec comme chef de file Adalea, redonne souffle et perspectives aux personnes en situation de précarité. Objectif : retrouver une dynamique personnelle, accéder à l'emploi ou à une formation, et reprendre pleinement sa place dans la société.

Le projet Horizon 2.0, porté par les Compagnons Bâtisseurs de Bretagne, agit au plus près des habitants en Ille-et-Vilaine pour sécuriser leur quotidien et recréer du lien social. À travers chantiers solidaires, ateliers pratiques et bricobus, le projet redonne confiance, développe les compétences et ouvre la voie vers une insertion durable et adaptée.

Nos invités

Martine Hervé, chargée de projet, Adalea
Catherine Beaude, animatrice de parcours, Compagnons bâtisseurs de Bretagne
Fabienne Louarn, cheffe de projets d'appui et de méthode, service accès et retour à l'emploi – formation professionnelle, DREETS Bretagne

Visionnez le replay

Soutenir les jeunes en situation de handicap dans leur intégration professionnelle

BR_DEWAVRIN — 2025-09-03T14:47:17Z

Le dispositif Cap Jeune, installé en Ille-et-Vilaine, est soutenu par le programme national FSE+, au titre de ses priorités en faveur de l'insertion professionnelle des publics les plus éloignés du marché du travail (priorité 1) et de l'accès à l'emploi des jeunes (priorité 2).

Depuis 2020, le dispositif Cap Jeune, porté par l'ADIPH 35 (Association Départementale pour l'Insertion des Personnes Handicapées en Ille-et-Vilaine) et le réseau des Missions Locales d'Ille-et-Vilaine, accompagne les jeunes de 16 à 30 ans en situation de handicap, principalement cognitif et psychique (60%), dans leur orientation, leur formation et leur recherche d'emploi.

Plus de 1 000 jeunes ont déjà bénéficié de ce service essentiel pour leur intégration professionnelle.

L'impact du dispositif Cap Jeune sur les jeunes en situation de handicap

Année après année, le nombre de jeunes accompagnés progresse : 193 en 2020-21 pour 420 en 2024-25. Alors que 70% d'entre eux ont un niveau de formation inférieur au bac, Cap Jeune renforce la mobilisation des employeurs publics et privés dans le but de prévenir la désinsertion professionnelle. Résultat : 30% des jeunes quittent le dispositif dans un délai de 12 à 18 mois après leur intégration pour accéder à une formation ou un emploi.

Un engagement accru pour l'inclusion

Pour mener à bien son engagement en faveur de l'inclusion des jeunes en situation de handicap, Cap Jeune s'appuie sur les trois axes du projet associatif de l'ADIPH 35. Ainsi, le dispositif tend à mettre davantage les jeunes au cœur de son action avec des accompagnements individualisés et progressifs, tout en développant la collaboration avec les acteurs locaux spécialisés et en sensibilisant les employeurs et centres de formation sur cette thématique pour changer le regard sur le handicap et favoriser l'inclusion durable.

Cap Jeune est soutenu par le programme national FSE+

Depuis sa création en 2020, le dispositif Cap Jeune est majoritairement financé par le programme national FSEouvrir une nouvelle fenêtre. Grâce à cette subvention, l'ADIPH 35 a pu :

Recruter de nouveaux collaborateurs
Développer des actions partenariales
Mener des actions de sensibilisation
Proposer des dispositifs innovants de médiation animale et artistique
Étendre son champ d'action sur la région

https://fse.gouv.fr

Et si votre entreprise devenait une destination touristique ?

BR_DEWAVRIN — 2025-07-31T11:55:38Z

Le tourisme de savoir-faire, c'est maintenant !
L'Etat et les régions vous accompagnent dans cette démarche.
L'Etat a prévu une aide pouvant aller jusqu'à 50 000€ par entreprise pour vous encourager à ouvrir votre site de production à la visite d'entreprise (ou tourisme de savoir-faire).
Cette aide peut être complétée par une aide de la région Bretagne.

Mettre en place un tourisme de savoir-faire dans votre entreprise, c'est
TRANSMETTRE – RENCONTRER - VALORISER

Le tourisme de savoir-faire est une activité en fort développement qui a compté 22 millions de visiteurs en 2024 (+ 30% en cinq ans), et un nombre croissant d'entreprises ouvertes au public : 2 000 en 2019, 4 000 en 2024.
Le tourisme de savoir-faire, c'est maintenant !

Dispositif ouvert aux entreprises de tous secteurs, de plus de 5 salariés, et qui n'ont jamais ouvert leurs portes au grand public de façon régulière.

Les régions concernées sont : Auvergne-Rhône-Alpes, Bourgogne-Franche-Comté, Bretagne, Centre-Val de Loire, Grand Est, Hauts-de-France, Normandie, Nouvelle-Aquitaine, Pays de la Loire, Provence-Alpes-Côte d'Azur.

Votre contact dans votre région :
Nathan ROUZEAU aides.tourisme@bretagne.bzh

En savoir plus : www.entreprises.gouv.fr

Fonds vert - Appel à projets 2025 « Territoires d'industrie en transition écologique »

BR_DEWAVRIN — 2025-04-16T13:51:56Z

Cet appel à projets (AAP) permet de soutenir des projets d'investissements industriels structurants et aux impacts positifs importants (territoriaux, écologiques et socio-économiques), qui contribuent à soutenir l'industrialisation de chaînes de valeur stratégiques pour la transition écologique.

Les candidatures attendues sont portées, à titre principal, par des entreprises privées (hors SCI, affaires en nom personnel, établissements de crédit, institutions financières, entreprises du secteur de la pêche et de l'aquaculture), et, à titre secondaire pour les projets de compétences, par des groupements d'employeurs dotés d'une personnalité morale, des associations, des établissements de formation ou les collectivités territoriales et leurs groupements.

Les projets éligibles doivent être :

situés dans le périmètre géographique d'un Territoire d'industrie 2023-2027 ;
soutenus par le ou les Territoires d'industrie concernés, du fait de leur cohérence avec la stratégie industrielle du territoire ;
suffisamment matures pour permettre a minima un engagement des autorisations d'engagement du fonds d'ici fin 2025 ;
présenter une assiette minimale de dépenses de 400 000 €. Les dépenses éligibles correspondent à des investissements dans des actifs corporels et incorporels se rapportant à de l'industrialisation ou du développement industriel.

En Bretagne, les dossiers peuvent être déposés selon le calendrier de relèves suivant :

30/04/2025 à 12h00
30/06/2025 à 12h00
15/09/2025 à 12h00 dans la limite des crédits disponibles.

Pour vérifier votre éligibilité, rendez-vous directement sur le site démarches simplifiées et prenez attache auprès de :

votre conseiller Ademe (DR Bretagne) : Didier Ménard, didier.menard@ademe.fr
ou des sous-préfectures référentes « France 2030 et à l'accélération des projets industriels » de votre département :
Côtes-d'Armor : sous-préfecture de Lannion, sp-lannion@cotes-darmor.gouv.fr ;
Finistère : sous-préfecture de Brest, sp-brest@finistere.gouv.fr ;
Ille-et-Vilaine : sous-préfecture de Redon pour le Territoires d'industrie Sud Vilaine, sp-redon-animationterritoriale@ille-et-vilaine.gouv.fr, et la sous-préfecture de Fougères-Vitré pour le Territoires d'industrie correspondant, sp-fougeres-vitre-territoires@ille-et-vilaine.gouv.fr ;
Morbihan : préfecture du Morbihan, fonds-vert-tite@morbihan.pref.gouv.fr.

Prenez connaissance du Cahier d'accompagnement des porteurs de projet et des services instructeurs.

La déclaration d'activité

2025-02-15T09:00:00Z

La déclaration d'activité n'est pas un agrément.

Il n'existe pas d'agrément des prestataires de formation même si ce terme est parfois utilisé par erreur.
Le numéro qui vous sera attribué est un simple numéro d'enregistrement. Le code du travail n'institue qu'une procédure déclarative qui n'exclut en rien un contrôle ultérieur de l'administration sur votre activité de formation professionnelle continue

(article L.6361-2 : « L'Etat exerce un contrôle administratif et financier sur les activités en matière de formation professionnelle continue conduites par (…) les organismes de formation et leurs sous-traitants … »).

La déclaration d'activité : pour qui ?

La déclaration d'activité doit être effectuée par toute personne physique ou morale, privée ou publique, qui réalise des prestations de formation professionnelle continue au sens de l'article L6313-1 du code du travail.
Elle s'impose également à tous les sous-traitants.

Ne sont pas concernées par cette déclaration :

les personnes physiques ou morales qui entendent dispenser de la formation exclusivement de manière « interne » à leurs propres salariés, notamment à leurs salariés titulaires de contrats de travail de type particulier conclus dans le cadre des mesures pour l'emploi ;
les personnes mettant en œuvre des actions dans le cadre de la formation initiale
les personnes dont l'activité consiste en la réalisation de prestations hors champ de la formation professionnelle qui peuvent être considérées comme des actions d'information, de sensibilisation, d'accompagnement, de conseils, de loisirs, de bien-être ou de thérapie (d'une manière générale actions n'entrant pas dans le champ des articles L.6311-1 à L.6313-7 du code du travail).
Le dossier, renseigné intégralement, est à adresser par courrier, un envoi sous forme dématérialisée étant prochainement mis en place.
Ce dossier doit mentionner obligatoirement un adresse mail valide, de préférence institutionnelle, afin de recevoir par courriel l'information de l'ouverture du site de déclaration du bilan pédagogique et financier annuel à transmettre obligatoirement

Le dossier de déclaration d'activité

Le dossier est à adresser via l'application Mon activité formation
Vous trouverez toutes les informations utiles sur le site de la DREETS Bretagne

– La déclaration DOIT être accompagnée des pièces suivantes (article R. 6351-5 du code du travail) :

Nouveau : copie d'une pièce d'identité en cours de validité du déclarant pour les personnes physiques ou du dirigeant pour les personnes morales (ou la production d'un justificatif numérique d'identité dont la certification est garantie par l'Etat)
Une copie récente du justificatif d'attribution du numéro SIREN ;
Le bulletin n°3 du casier judiciaire de moins de 3 mois de la personne, ou des personnes, exerçant une fonction de direction ou d'administration au sein de l'organisme (par exemple le président pour une association, le gérant d'une SARL, la personne qui se déclare pour les travailleurs indépendants, etc.) ;
La copie de la première convention (modèle de convention) ,datant de moins de 3 mois, de formation professionnelle signée par les parties, laquelle doit comprendre toutes les mentions prévues à l'article D.6353-1 du code du travail ;
OU
Le premier contrat (modèle de contrat) de formation professionnelle continue conclu avec un particulier, datant de moins de 3 mois et comprenant les mentions spécifiques prévues aux articles L 6353-4 à L 6353-6 du code du travail ;
Lorsque les actions concourant au développement des compétences prévues à l'article L. 6313-1 sont financées par la Caisse des dépôts et consignations et mises en œuvre dans le cadre du compte personnel de formation, les conditions générales d'utilisation du service dématérialisé mentionnées à l'article L. 6323-9 tiennent lieu de la convention pour le prestataire et le titulaire du compte ;
Le détail du contenu de la formation ;
La liste des personnes qui interviennent dans la réalisation de l'action avec copie de leurs titres et qualités (diplômes reconnus par les pouvoirs publics accompagnés d'un CV), du lien entre ces titres et qualités et la prestation réalisée et du lien contractuel qui lie ces personnes avec votre organisme ou vous si vous êtes travailleur indépendant.
Un argumentaire démontrant le caractère professionnel de l'action de formation envisagée au regard du statut du stagiaire.

A partir du moment où un prestataire de formation professionnelle se voit attribuer un n° d'enregistrement de déclaration d'activité, il doit appliquer la législation relative à la formation professionnelle dont l'essentiel est détaillé dans le guide des prestataires de formation.

Nota Bene

Tous les organismes de formation disposant d'un enregistrement délivré par la DREETS doivent chaque année, pour le 30 avril, transmettre leur bilan pédagogique et financier (BPF) de façon dématérialisée ;
Tous les organismes de formation disposant d'un enregistrement délivré par la DREETS doivent mettre en place une comptabilité propre à son activité en formation professionnelle (comptabilité séparée en cas d'activités multiples et plan comptable adapté aux organismes de formation professionnelle) ;
Cet enregistrement devient caduque en l'absence de transmission du BPF ou en cas d'absence d'activité sur le dernier exercice comptable clos ;
En application de la loi du 5 septembre 2018 relative à la liberté de choisir son avenir professionnel, tous les organismes de formation professionnelle percevant des fonds publics ou des fonds mutualisés des OPCO devront être certifiés par un organisme certificateur, lui-même certifié par le COFRAC.

Pour contacter le service régional de contrôle de la formation professionnelle, vous pouvez adresser un courriel à :
dreets-bret.controle-fp@dreets.gouv.fr

Semaine de l'Industrie en Bretagne - Edition 2024

BR_DEWAVRIN — 2024-11-19T08:52:13Z

La 13e édition de la Semaine de l'industrie permet d'éclairer les choix d'orientation des jeunes, filles et garçons – collégiens, lycéens, apprentis et demandeurs d'emplois – en les invitant à découvrir les métiers, les opportunités de carrière et les hommes et les femmes qui font l'industrie, loin des clichés forgés dans l'imaginaire collectif.
Ces actions donneront à voir une industrie française innovante, qui se réinstalle durablement dans les territoires, au cœur de la transition écologique et de la transformation de l'économie.

Près de 7400 événements pour découvrir l'industrie et ses métiers, partout en France

Visites d'entreprise, job dating, forums, escape games, expositions immersives … Cette année encore, collégiens, lycéens, apprentis et demandeurs d'emploi pourront dé-couvrir une industrie qui permet de répondre aux besoins du quotidien : se loger, se nourrir, se soigner, se déplacer, se cultiver.

Pourquoi participer à la Semaine de l'industrie ?

La Semaine de l'industrie c'est l'occasion de :

renforcer l'attractivité de l'industrie et de ses métiers ;
sensibiliser les jeunes aux métiers de l'industrie et notamment à l'industrie du futur ;
soutenir la mixité des métiers et la place des femmes dans l'industrie ;
informer le grand public des besoins en recrutement de l'industrie ;
promouvoir l'image d'une industrie moderne, innovante et écologique…
La Semaine de l'industrie est pilotée au niveau national par le ministère de l'Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique via la Direction générale des entreprises (DGE). Elle mobilise chaque année de nombreux partenaires institutionnels et professionnels.

Charlotte, 24 ans, cheffe monteuse mécanique chez Naval Group | SEDI2024
par Ministère de l'Économie et des Finances

https://www.youtube.com/watch?v=A-EcdFg3gl4&list=PLmcfpCTOnSLZtnELRCRReZvCHGUtZL4zN&index=2

https://www.semaine-industrie-bretagne.fr/

Parcours des savoir-faire français, faites connaître votre entreprise

BR_DEWAVRIN — 2024-08-28T07:30:00Z

Du lancement du Relais de la Flamme olympique (8 mai) à la cérémonie de clôture des Jeux Paralympiques (8 septembre), plusieurs millions de visiteurs et plus d'un milliard de téléspectateurs à travers le monde ont découvert la diversité du patrimoine français.

L'accueil du plus grand événement sportif au monde sur le territoire national constitue une occasion exceptionnelle pour les entreprises françaises de faire connaître et rayonner leur savoir-faire auprès du grand public et des médias, et de valoriser leurs métiers.

À l'occasion de cette période de célébrations olympiques et paralympiques, la DREETS Bretagne a invité les entreprises, collectivités et forces vives du territoire breton à prendre part au Parcours des savoir-faire français, et/ou à mobiliser leur(s) réseau(x) et partenaires le cas échéant. Le dispositif, lancé par la Direction générale des Entreprises (DGE) et coconstruit dans le cadre d'une démarche partenariale associant, notamment, des représentants de plusieurs ministères, opérateurs de l'Etat, services déconcentrés de l'Etat, réseaux consulaires, associations nationales d'élus et leurs membres, s'est articulé autour de deux opérations de valorisation des entreprises :

– « Viens visiter mon atelier ! » : des portes ouvertes, visites d'ateliers, d'exploitations, de fermes, d'usines, de lycées agricoles, etc.
– « Viens visiter mon marché ! » : des foires, marchés et salons permettant aux entreprises artisanales et industrielles, fabriquant sur le territoire français, aux producteurs locaux et aux restaurateurs d'exposer et vendre leurs produits.

Le Parcours des savoir-faire français, c'étaient des marchés, salons, portes ouvertes, visites d'ateliers qui ont mis en avant l'industrie, l'artisanat, la gastronomie et les produits de nos territoires.

Retrouvez toutes les opérations du Parcours des savoir-faire français sur la cartographie dédiée

Conseillers-entreprises : un service public de conseils personnalisé auprès des TPE & PME

BR_VALTON — 2024-07-11T08:00:00Z

Conseillers-entreprises : un service public conseils personnalisé auprès des TPE & PME

Comment fonctionne Conseillers-entreprises ?

Ce service rassemble l'ensemble des conseillers chargés d'accompagner les entreprises dans les administrations, les organismes publics et parapublics, les collectivités territoriales volontaires.

Grâce à ce partenariat inédit, le service couvre tous les sujets d'entreprises : recrutement, formation, retraite, investissement, droit du travail, difficultés financières, développement commercial, stratégie numérique, transmission reprise, santé et sécurité au travail, transition écologique & RSE...

Vous choisissez un sujet sur le site et votre demande est automatiquement transmise au(x) conseiller(s) compétent(s) sur votre territoire pour vous accompagner. Ces conseillers vous rappellent et vous proposent l'aide la plus adaptée à votre situation.

Au sein de la DREETS, le service de renseignement en droit du travail est ainsi mobilisé pour répondre à vos interrogations (contrat de travail, convention collective, abandon de poste…). Des conseillers vous accompagnent également dans vos démarches concernant l'activité partielle, l'agrément ESUS, les organismes de formation, ou en cas de difficultés financières, notamment dans le secteur industriel.

Quel est l'objectif du service ?

L'objectif est d'offrir un conseil personnalisé et de proximité aux TPE & PME. Le conseil humain est au cœur de ce service pour vous permettre de mobiliser le bon accompagnement en fonction de vos besoins, que l'aide soit nationale ou locale. La diversité des 40 partenaires du service renforce la réponse publique apportée, dans une logique de complémentarité.

Pour échanger avec le conseiller qui peut vous aider : https://conseillers-entreprises.service-public.fr/#scroll-section
Pour en savoir + : https://conseillers-entreprises.service-public.fr/