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Le ministère recrute 200 inspecteurs du travail par voie de concours

| Publié le 4 mars 2022
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Les inscriptions pour les concours 2022 de l’inspection du travail sont fixées du 1er mars au 1er avril 2022. 200 postes sont ouverts au concours cette année par le ministère du Travail. Par ailleurs, 65 postes seront également proposés dans le cadre de détachements inter-administratifs.

Formation rémunérée. Dans une volonté de diversifier les profils, plusieurs voies de concours sont organisées :

  • Concours externe : pour les titulaires d’un diplôme de niveau II (Bac +3) au moins, notamment dans les filières juridiques ou scientifiques ;
  • Concours interne : pour les fonctionnaires et agents publics justifiant de quatre années d’ancienneté ;
  • 3e concours : pour les personnes justifiant de huit années de mandat syndical ou électif ou d’activité professionnelle ;

Il n’y a pas de limite d’âge pour s’y présenter.

Les épreuves écrites du concours se dérouleront en juin 2022 et les épreuves orales auront lieu d’octobre à novembre 2022. Les lauréats bénéficient d’une formation de 18 mois, en alternance et rémunérée, à l’Institut National du Travail, de l’Emploi et de la Formation Professionnelle (INTEFP), à l’ouest de Lyon.

En savoir plus :

Retrouvez l’intégralité du Communiqué de Presse sur travail-emploi.gouv.fr