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Actualités

Renseignements en droit du travail - 20 juin 2024

Renseignements en droit du travail en Bretagne

Vous vous posez des questions sur votre contrat de travail ? Vos horaires ? Votre rémunération ? Vous souhaitez rencontrer un agent de (…)

Mutations économiques et restructurations - 6 octobre 2025

Signature du Pacte Sectoriel Agriculture : Un engagement fort pour l’avenir du secteur

Le Pacte Sectoriel Agriculture est une initiative conjointe de l’Etat, de la Région et des représentants professionnels paritaires du secteur agricole. Un nouveau contrat a été signé au SPACE pour 2025-2028.

Consommation - 2 septembre 2025

Dépannage à domicile : évitez les arnaques !

Porte claquée, fuite d’eau, panne d’électricité… Face à une urgence, difficile de garder son sang-froid. Certains professionnels peu scrupuleux utilisent ces moments de panique pour profiter de la situation, en surfacturant leurs services. La DGCCRF, la DREETS et Rennes Métropole se mobilisent autour d’une nouvelle campagne de communication pour sensibiliser les Rennais.

Protection juridique des majeurs - 2 septembre 2025

Appel à candidatures - Mandataires judiciaires à la protection des majeurs en Loire-Atlantique

La direction départementale de l’emploi, du travail et des solidarités de Loire-Atlantique (DDETS 44) ouvre une procédure d’agrément de 10 mandataires judiciaires à la protection des majeurs exerçant à titre individuel.

Accès et retour à l’emploi - 28 août 2025

FORMATION « 50 ans et + » favoriser le maintien en emploi des seniors dans votre entreprise

Les travailleurs expérimentés sont compétents, productifs et sont capables de s’adapter.
Ils disposent d’un capital d’expérience et de compétences qui représente une richesse pour les entreprises.

Alternance - Apprentissage - 26 août 2025

Pourquoi recruter un apprenti dans votre entreprise ?

Recruter un apprenti est une démarche stratégique et bénéfique pour les entreprises, qu’elles que soient leur taille ou leur secteur professionnel.
Le jeune en apprentissage alterne entre formation théorique en centre de formation d’apprentis (CFA) et formation pratique dans l’entreprise, offrant ainsi une solution gagnant-gagnant pour l’employeur comme pour l’apprenti.