Immeuble le Newton
3 bis avenue Belle Fontaine - Cesson-Sévigné
▼ Nos services en département
Annuaire de l’inspection du travail
Déclaration d’activité Formation
Appels à projets
Résultats d’examens paramédical et social
TéléRC - Rupture Conventionnelle
Numéros d’Urgence
Accueil > Travail et relations sociales
Travail et relations sociales
Colloque sur le suicide au travail
Colloque ISSTO : 19 novembre 2020
Chaque année, la Direccte est partenaire du colloque organisé par l’institut des sciences sociales du (...)
Report des élections TPE du 22 mars au 4 avril 2021
L’élection syndicale organisée auprès des salariés des très petites entreprises (moins de 11 salariés) et des employés à domicile est à nouveau reportée du 22 mars au 4 avril 2021.
Code du travail numérique : plus de 2 millions de visites
Rendre accessible le droit du travail à tous, c’est l’objectif du code du travail numérique institué par les ordonnances travail de 2017. Depuis son lancement le 1er janvier dernier, le code du travail numérique a été consulté plus de 2 millions de fois, avec des pics dépassant plus de 20 000 visites par jour durant le confinement.
Prévenir les accidents du travail | Affiches multilingues
Le Ministère du travail, de l’emploi et de l’insertion, et le Ministère de l’agriculture, ainsi que la Caisse nationale d’assurance maladie (CNAM), l’Institut National de recherche et de sécurité (INRS) et l’Organisme professionnel de prévention du bâtiment (OPPBTP) ont réalisé une campagne de communication multilingue pour prévenir les accidents du travail.
Les affiches sont disponibles en allemand, anglais, bulgare, espagnol, français, italien, polonais, portugais et roumain. Elles s’adressent aux travailleurs maîtrisant mal le français, aux saisonniers ou aux travailleurs détachés.
Bilan 2019 de la négociation collective
La négociation d’entreprise en 2019 connait une nouvelle progression significative avec 80 780 accords conclus soit une hausse de 30% par rapport à 2018. Cette augmentation est particulièrement notable dans les petites entreprises qui ont conclu 19 060 accords soit une augmentation de 44% par rapport à 2018.
La négociation de branche maintient sa dynamique observée en 2018. Seule la négociation interprofessionnelle continue à diminuer.